本報(bào)訊 模擬企業(yè)不同分支機(jī)構(gòu)，完成系列任務(wù)，在任務(wù)中體驗(yàn)高效思維、科學(xué)決策等管理主題。近日，劉國鈞高職校將體驗(yàn)式課程引入學(xué)生干部培養(yǎng)教學(xué)活動(dòng)。

  近年來，劉國鈞高職校除了重視專業(yè)技能培養(yǎng)，積極關(guān)注學(xué)生綜合素養(yǎng)提升，“強(qiáng)技能”的同時(shí)，“強(qiáng)素養(yǎng)”、“強(qiáng)個(gè)性”，給學(xué)生更多“增加值”和“附加值”。其中，針對(duì)學(xué)生干部的“管理優(yōu)才”培養(yǎng)工程是重要舉措之一。

  學(xué)校采取了創(chuàng)設(shè)實(shí)踐平臺(tái)、對(duì)接高�！白叱鋈ァ焙鸵�進(jìn)社會(huì)資源培訓(xùn)等多種形式進(jìn)行培養(yǎng)。尤其注重借鑒985、211高校優(yōu)秀做法經(jīng)驗(yàn)，提升高職校學(xué)生干部能力、素質(zhì)，組織300多名學(xué)生干部先后走進(jìn)同濟(jì)大學(xué)、蘇州大學(xué)等高校進(jìn)行觀摩、學(xué)訪、交流。同時(shí)，借助社會(huì)資源，積極引入團(tuán)輔、拓展等元素，結(jié)合“90后”、“00后”個(gè)性特點(diǎn)進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)、適需培訓(xùn)。（包云 皇甫大歡）

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