根據(jù)教育局“關(guān)于促進(jìn)學(xué)校主動(dòng)發(fā)展的若干意見”和“關(guān)于在中小學(xué)建立自我評(píng)估制度的通知”精神，我校舉行2007-2010年學(xué)校主動(dòng)發(fā)展中期自我評(píng)估，歷時(shí)一個(gè)多月時(shí)間。 　　學(xué)校中期自評(píng)依據(jù)依據(jù)“學(xué)校三年主動(dòng)發(fā)展規(guī)劃”、“2008年目標(biāo)任務(wù)分解”和“系部督導(dǎo)評(píng)估細(xì)則”進(jìn)行綜合自我評(píng)估。成立了學(xué)校中期自評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組，其成員由學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)人、民主黨派、群團(tuán)組織及教師、學(xué)生代表組成。將全校十八個(gè)部門和系部分為綜合職能部門組、教育教學(xué)職能部門小組、系部工作一組、二組、三組五個(gè)小組，聘請(qǐng)了校內(nèi)五個(gè)專家組。 　　經(jīng)過(guò)宣傳發(fā)動(dòng)后，各部門和系部進(jìn)行了人真的部門內(nèi)部自我評(píng)估，形成了十八份部門和系部自評(píng)報(bào)告。各部門、系部中期自評(píng)報(bào)告包括了規(guī)劃目標(biāo)及其達(dá)成度、工作與行動(dòng)、存在的困難和問(wèn)題、希望學(xué)校提供的服務(wù)和幫助等內(nèi)容。 　　校內(nèi)專家組采取座談會(huì)、問(wèn)卷調(diào)查、整理資料、專題研討、集體評(píng)議等方法，并參閱平時(shí)的工作考評(píng)，質(zhì)量分析等各類資料，對(duì)規(guī)劃和目標(biāo)任務(wù)進(jìn)展及情況進(jìn)行了定量和定性的描述和分析，并形成了對(duì)各部門和系部的評(píng)估報(bào)告。 　　元月17日上午，學(xué)校行政辦公會(huì)議專門邀請(qǐng)五個(gè)專家組，對(duì)十八個(gè)部門和系部的中期自評(píng)結(jié)果進(jìn)行了集中反饋，各位組長(zhǎng)認(rèn)真地反饋了專家組的意見，分別肯定了成績(jī)，指出不足，提出了中肯的意見和建議。 　　系部二組楊春柏組長(zhǎng)充分肯定了信息工程系的技能教學(xué)工作和師資培養(yǎng)培訓(xùn)工作，也指出應(yīng)該更加注重產(chǎn)教結(jié)合，拓展社會(huì)培訓(xùn)工作；動(dòng)畫藝術(shù)系的優(yōu)才培養(yǎng)比較突出，學(xué)生藝術(shù)社團(tuán)報(bào)名踴躍，訓(xùn)練刻苦，藝術(shù)教育的氛圍很不錯(cuò)，但是師資相對(duì)比較年輕，專業(yè)成長(zhǎng)需要加強(qiáng)；網(wǎng)絡(luò)及遠(yuǎn)程教育系開發(fā)了多門網(wǎng)絡(luò)課程，建議能充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)課程的社會(huì)效益。系部一組吳文龍組長(zhǎng)肯定了機(jī)電工程系和自動(dòng)化工程系的課程建設(shè)工作和創(chuàng)新大賽工作，同時(shí)指出了兩個(gè)系部的師資隊(duì)伍建設(shè)還需要進(jìn)一步加強(qiáng)，要大力提升副教授和研究生的比例。系部三組王建華組長(zhǎng)充分肯定了財(cái)經(jīng)管理系的產(chǎn)教接合和師資隊(duì)伍建設(shè)工作，同時(shí)希望能在精品課程方面有所突破；商貿(mào)系的師資力量比較突出，德育工作富有特色，希望能進(jìn)一步加強(qiáng)校企合作；綜合基礎(chǔ)部的“質(zhì)量、制度、部門文化、課改、教師專業(yè)成長(zhǎng)、特色發(fā)展”等六項(xiàng)工程印象深刻，同時(shí)指出研究體育、藝術(shù)特長(zhǎng)生教育工作如何進(jìn)一步充分利用學(xué)校的優(yōu)質(zhì)資源。綜合職能部門組楊似萍組長(zhǎng)和教育教學(xué)職能部門組陶衛(wèi)東副組長(zhǎng)分別對(duì)學(xué)校十個(gè)職能部門的中期自評(píng)進(jìn)行了評(píng)價(jià)。 　　最后，王亮偉校長(zhǎng)充分肯定了對(duì)部門和系部的校內(nèi)中期自評(píng)工作。他認(rèn)為這次評(píng)估按照整體要求進(jìn)行評(píng)估，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，形成建議和意見，有水平；基本反映了學(xué)校發(fā)展過(guò)程中的成績(jī)和成果，一針見血地指出了問(wèn)題。要求各部門和系部要十分看重問(wèn)題，要看到主動(dòng)發(fā)展過(guò)程的差距，部門之間和系部之間有不少不平衡；對(duì)專家組的意見和建議高度重視，不要推到客觀，找準(zhǔn)差距，明確目標(biāo)，使下階段有改進(jìn)，下階段的評(píng)估較多地重視認(rèn)識(shí)了什么問(wèn)題，解決了什么問(wèn)題，這點(diǎn)更加重要；各系部的特色還不是很清晰，還很難表述，要能夠形成各自部門和系部文化以及專業(yè)文化；學(xué)校管理體制和機(jī)制、方法、工作作風(fēng)還存在諸多問(wèn)題，還阻礙了發(fā)展，要有新的突破和解放，要提高認(rèn)識(shí)，把握好方向，上更好的臺(tái)階。 　　元月17日下午，學(xué)校召開了五屆四次教代會(huì)，專門對(duì)學(xué)校中期自評(píng)報(bào)告的征求意見稿進(jìn)行了充分評(píng)議。代表們一致認(rèn)為學(xué)校中期自評(píng)報(bào)告內(nèi)容翔實(shí)，數(shù)據(jù)、事實(shí)準(zhǔn)確，中期目標(biāo)達(dá)成度真實(shí)、客觀、明了，實(shí)施過(guò)程務(wù)實(shí)，措施得力，問(wèn)題把握準(zhǔn)確坦率，恰如其分，下個(gè)階段的工作指向明確，重點(diǎn)突出。代表們也提出了不少寶貴的修改意見和建議。通過(guò)測(cè)評(píng)，代表們對(duì)學(xué)校發(fā)展總體目標(biāo)達(dá)成情況給予了高度的評(píng)價(jià)，最終一致通過(guò)了學(xué)校中期自評(píng)報(bào)告征求意見稿。 　　學(xué)校將匯總各位代表的修改意見和建議，形成學(xué)校的中期自評(píng)正式報(bào)告，上交主管部門。 　　這次中期評(píng)估體現(xiàn)了“實(shí)事求是、講究實(shí)效、分工協(xié)助、共同進(jìn)步”的原則，有助于全體干部群眾樹立科學(xué)的發(fā)展觀，有助于學(xué)校領(lǐng)先一步、主動(dòng)發(fā)展能力的提高，有助于學(xué)校管理體制的進(jìn)一步完善，學(xué)校自我評(píng)估工作機(jī)制的構(gòu)建，有助于為高水平示范性高職校的創(chuàng)建，并為我校繼續(xù)創(chuàng)建常州市“學(xué)校主動(dòng)發(fā)展示范學(xué)�！贝蛳聢�(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。